MUA NGAY

ĐỌC THỬ

XÂY DỰNG BẢN ĐỒ SỰ NGHIỆP CỦA RIÊNG MÌNH

Biến 1 năm làm việc thành 2 năm kinh nghiệm

MUA NGAY

Bạn làm 3 năm nhưng cảm giác như chỉ đang lặp lại tháng đầu tiên?

Bạn đi làm đều đặn, hoàn thành tốt công việc, nhưng vẫn chưa được thăng tiến?

TỪ NHÂN VIÊN
TỚI SIÊU NHÂN VIÊN

"Siêu Nhân Viên" không dạy bạn trở thành lãnh đạo, mà dạy bạn trở thành một nhân viên không thể thay thế – người có thể rút ngắn 3 năm kinh nghiệm chỉ trong 1 năm.
Cuốn sách giúp bạn hiểu rõ cách tích lũy kinh nghiệm thật sự, chủ động nâng tầm bản thân và vạch rõ lộ trình phát triển sự nghiệp ngay từ vị trí hiện tại.

ĐỌC THỬ

Những ai mong muốn hiểu sâu về cách tích lũy kinh nghiệm thực sự, không chỉ “làm lâu là giỏi”.

MUA NGAY

Cuốn sách này dành cho những ai?

Người trẻ đi làm dưới 10 năm đang muốn tăng tốc sự nghiệp.
Nhân viên văn phòng muốn tạo khác biệt trong công việc.

Những ai đang băn khoăn giữa đi làm thuê hay khởi nghiệp.

Người đã có kinh nghiệm nhưng đang bị "chững" trong hành trình phát triển bản thân.

ĐỌC THỬ

Bạn đang đi làm
để tích lũy kinh nghiệm nào?

Nếu bạn trả lời: “Em đi làm để lấy kinh nghiệm mở công ty sau này” thì hãy kiểm tra lại: hiện tại bạn đang ở tầng kinh nghiệm nào?
Nếu bạn mới đang làm nhân viên, chưa từng quản lý ai, thì bạn đang ở tầng kinh nghiệm chuyên môn.
Nếu bạn đã là trưởng nhóm, leader, có kinh nghiệm hướng dẫn người khác, thì bạn đang bước vào tầng quản lý.
Nếu bạn đã từng thiết kế bộ máy tổ chức, phân bổ nguồn lực, xây dựng quy trình, thiết kế cơ cấu phòng ban… thì bạn mới bắt đầu chạm vào tầng quản trị.

ĐỌC THỬ

Tóm tắt nội dung sách

� Tại sao có người chỉ sau một năm đi làm đã được trọng dụng, còn bạn sau ba năm vẫn bị xếp vào nhóm “dễ thay thế”? 
� Tại sao có người trưởng thành vượt bậc sau mỗi dự án, còn bạn thì cứ mãi quay vòng trong những công việc quen thuộc?

"SIÊU NHÂN VIÊN" là cuốn sách giúp bạn hiểu rõ bản chất của kinh nghiệm là gì, vì sao “làm lâu chưa chắc đã giỏi”, và làm thế nào để rút ngắn khoảng cách giữa bạn và người đi trước – bằng cách thay đổi tư duy, cách làm, và cả cách quan sát công việc mỗi ngày.

Bạn sẽ khám phá:
✦ Vì sao kinh nghiệm không phải là ký ức, mà là năng lực có thể tái lập?
✦ Làm sao để mỗi ngày đi làm đều trở thành một khoản đầu tư có lời?
✦ Những cách thực tế để tự rèn tư duy phản biện, hệ thống hóa bài học, và xây dựng kỹ năng nội tại bền vững?
✦ Chiến lược xin việc khó, chọn đúng sếp để học nghề – thay vì “cố gắng chăm chỉ nhưng vẫn mờ nhạt”?
✦ Lộ trình phát triển qua 3 tầng: từ nhân viên chuyên môn, tới người tổ chức đội nhóm, và cuối cùng là người có khả năng thiết kế hệ thống vận hành.

ĐỌC THỬ

"Một trong những ảo tưởng phổ biến nhất nơi công sở là câu nói: “Tôi có X năm kinh nghiệm.”
Câu nói này chưa từng là một bảo chứng cho trình độ, nhưng vẫn được lặp đi lặp lại như một lá bùa hộ mệnh. Trớ trêu thay, đây lại là cái bẫy tinh vi nhất khiến nhiều người giậm chân tại chỗ, thậm chí tụt lùi mà không hề hay biết."

Những điều sẽ thay đổi bạn sau từng trang sách

Bạn sẽ thay đổi cách nhìn về chính công việc mình đang làm. Thay vì cố gắng làm giỏi một việc trong vùng an toàn, bạn sẽ học cách chủ động bước ra khỏi nó, tích lũy năng lực mới từ những dự án chưa từng thử sức.

Tư duy “làm để trưởng thành” thay thế cho “làm để hoàn thành” — và chính sự dịch chuyển nội tâm này sẽ mở ra một hành trình phát triển nghề nghiệp bài bản, vững chắc, không bị phụ thuộc vào may mắn hay sự ưu ái từ người khác.

Bạn sẽ không còn tự hào với con số “X năm kinh nghiệm” nếu không thể chỉ ra đâu là năng lực thật sự đã hình thành trong suốt quãng thời gian ấy.

Cuốn sách sẽ giúp bạn nhận diện một trong những ảo tưởng phổ biến nhất nơi công sở: tưởng rằng đi làm lâu đồng nghĩa với trưởng thành. Thực tế, rất nhiều người chỉ lặp lại năm đầu tiên… suốt cả sự nghiệp.

Bạn sẽ bắt đầu hoài nghi chính mình...

MUA NGAY

ĐỌC THỬ

MỤC LỤC

Mrs. Nguyễn Thu A

Lorem Ipsum

Tác giả Đỗ Đức Đạt là một nhà điều hành giàu kinh nghiệm, hiện là Giám đốc cao cấp tại một trong những doanh nghiệp hàng đầu về năng lượng tái tạo tại Việt Nam. Trong gần 10 năm qua, anh từng đảm nhiệm các vai trò chủ chốt như Giám đốc Điều hành, Giám đốc Vận hành và Quản trị Dự án tại nhiều tổ chức lớn.

Với hơn 16 năm làm việc trong môi trường doanh nghiệp đa ngành, Đỗ Đức Đạt không chỉ đi qua những vị trí quản lý cấp cao mà còn không ngừng trăn trở về sự phát triển dài hạn của đội ngũ nhân sự – điều anh tin rằng là "hạ tầng mềm" quyết định tương lai của mỗi doanh nghiệp.

Siêu Nhân Viên là kết tinh từ hành trình làm nghề nghiêm túc ấy – nơi tác giả không chỉ kể lại những bài học đã trải qua, mà còn hệ thống hóa tư duy, phương pháp và chiến lược giúp người đi làm trưởng thành từng bước, vững vàng từ vị trí nhân viên.

Anh hiện sinh sống và làm việc tại TP. Hồ Chí Minh.

Tác giả

Lưu ý: Shipper giao hàng trong khoảng thời gian từ 8h đến 17h hàng ngày, phiền Quý bạn đọc điền địa chỉ nhận hàng thuận tiện nhất, xin cảm ơn!

ĐẶT MUA SÁCH

ĐĂNG KÝ MUA SÁCH

Tên sách:
SIÊU NHÂN VIÊN
Tác giả: Đỗ Đức Đạt
Khổ sách: 15.5 x 24 cm
Số trang: 328 trang 
Giá bán: 120.000đ
Nhà xuất bản: Thế Giới
Loại bìa: Sách in bìa mềm, giấy Bãi Bằng Vàng

VẬN CHUYỂN TOÀN QUỐC CHỈ VỚI 20.000VNĐ

Mochibooks © 2024 All rights reserved

CÔNG TY TNHH XUẤT BẢN VÀ GIÁO DỤC MOCHIBOOKS

Address: Số 67 ngõ 27 đường Kiều Mai, phường Xuân Phương, Hà Nội

Hotline: 0941 886681

Email: banthao@mochibooks.vn   /   Website: mochibooks.vn